中新社昆明一月十七日电(甘娜王林)在中国,国家公务员历来以工作稳定、福利待遇好被誉为众多职业中的“铁饭碗”,面临择业的大学生更是对其趋之若鹜。在云南“两会”期间,一位来自基层的人大代表李文顺对此却深表忧虑。他说:“大学生就业应趋多元化,不应该对公务员职业盲目迷信。”
本月十六日是“二00六年云南省公务员招考”报名第一天,在报名地——云南省人才市场外,人声鼎沸,几条弯弯曲曲的报名队伍排出一百多米,近千人的报名大军把人才市场挤得水肖和大学生心目中的理想职业和最稳妥的选择。但中国人口众多,就业压力巨大,如果千军万马挤一座独木桥,反而不容易结合自身特点找到适合自己的工作。
更夸张的是,本次云南省公务员和昆明市公务员招考都出现了报名前一天就有人开始通宵排长龙的壮观景象。而昆明市公务员招考报名的第一天虽然仅三百多个岗位,前来报名的竟高达五千多人。
李文顺说:“教育机构不注重创新型人才的培养,就业压力有增无减是公务员崇拜的根本原因。但公务员职位太有限,未必适合所有人。大学生择业应趋多元化,自主择业,中国的教育更要从小就培养孩子的创新能力,各行各业更要为就业者提供相对安全、稳定的就业环境。”